具體要求:
儲備期間主要工作內容:
1、作為公司戰略型人才儲備,儲備期合格后擔任上海總部或分公司相對重要崗位。
2、儲備期內了解公司的發展歷史、企業文化、主營產品、組織架構、人員分布等基本情況。
3、根據個人特長及定位,深入相關部門進行工作流程和部門管理的詳細學習,并對部門工作提出合理的意見或建議。
4、根據安排對某些專項事件進行跟蹤和辦理。
新同事需具備以下幾個特點:
1、您的年齡是在23-35之間,只要您是有志青年,男女均可;
2、您確定您不是一個“安于現狀”,而不思取的人;
3、人活著就會有壓力,但我們希望您是一個能承受一定工作壓力的人;
4、“吃苦耐勞”是老套名詞,但我們認為這是銷售人員必備的本質;
5、我們相信團隊的力量是不可戰勝的,您的團隊意識一定要很強,并且能夠服從團隊的合理安排和指導;
6、最實際的一點就是您必須對金錢有很強的欲望,并且希望通過自己的努力而獲得它。
以上特點如果您確實都具備,或者您能夠對不足的地方做出調整,請盡快聯系我們,我們隨時歡迎您的加入。我們將提供廣闊的發展平臺幫助您實現您的理想!
如果同時還具備以下條件,那您就是我們要的人才!
1、大專及以上學歷,化工、營銷、管理類專業,能夠適應長期駐外省生活者優先;
2、1年以上銷售工作經驗或綜合素質優秀的應屆生亦可;
3、吃苦耐勞、能承擔較大工作壓力,愿意從基層做起,認同企業文化且愿意長期穩定跟隨公司一同發展;
4、致力于從事銷售工作,對于銷售工作有強烈的興趣,有精細化工行業銷售經驗者優先;
5、要求工作中服從管理,執行力強,思維靈活,有創新性。
未來可能工作地點:重慶,溫州,大連,天津,深圳,青島,泉州等分公司,一般均在省會城市,個別地方除外。
面試地點:上海市徐匯區漕溪北路18號上實大廈28H 公司總部
輔助條件:
1、一經公司錄用,需在公司總部工作培訓6-12個月,以熟悉公司企業文化、產品、流程及業務能力等。
2、培訓期結束后,經公司與部門考核合格后赴分公司相應部門就職,期間公司有需要時調回上海總部,在外派工作期結束后,可以申請調回上海工作,或有機會競聘管理崗位工作。
福利待遇:
1、提供基本工資,如外派增加額外補貼,繳納社會保險等;具體薪資按個人能力會有浮動。
2、提供完善的培訓機制,可系統地接受銷售及管理類規范知識和技能學習,接觸和掌握CRM系統;
3、提供良好的發展平臺和廣闊的晉升空間,外派銷售管理類工作崗位晉升空間大、機會多。
(晉升通道:銷售代表——高級銷售代表——銷售主管——銷售經理——銷售總監——區域總經理,或可調回總部發展)
4、初試通過者若現居住地不在上海,則會安排到公司總部參加復試,一經錄用,公司將全額報銷復試相關車旅及住宿費。
如愿意往化工行業銷售管理方向長期發展,并致力于外電平臺發揮個人價值、希望到外省工作的精英,歡迎加入我們的團隊!(非誠勿擾,謝謝)
公司網址:ww.sfe
崗位職責:
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