具體要求：
二、任職要求
1. 男女不限，年齡22-38歲，市場營銷相關專業大專以上學歷，3年以上建筑、建材行業銷售經驗及團隊管理經驗；
2. 具有良好的市場營銷能力和團隊管理能力，能夠帶領業務為團隊完成業績；
3. 出色溝通與談判技巧，超強組織，協調、決策能力與獨到的銷售理念；
4. 具備良好的表達能力以及現場演說能力，執行力及抗壓能力強，有挑戰高薪的強烈欲望；
5. 熱愛銷售工作，為人正派，做事果斷，勇于擔當；
6. 了解分銷渠道市場開發和經銷商管理模式，能協助經銷商推廣和運作品牌銷售。
【福利待遇】
1. 底薪+業務提成+績效獎金等；
2. 社保、醫保等保險金，帶薪年假，國家法定節假日放假，定期組織旅游和集體活動；
3. 廣闊的職業發展空間，發展方向：銷售經理—銷售總監—銷售副總。
崗位職責：
一、崗位職責
1. 負責制定區域市場營銷計劃，推動并幫助經銷商制定市場營銷計劃；
2. 負責指導、協助經銷商進行市場拓展及營銷管理；
3. 負責銷售市場信息的反饋收集并制訂銷售推廣策略；
4. 負責銷售渠道的開發、建設與維護，銷售價格的控制與管理，能獨立參與重大商務談判及合同簽訂；
5. 負責制訂年度、季度、月度銷售計劃、銷售政策及流程，并組織實施；
6. 負責收集和分析市場數據并定期反饋，為公司決策提供參考；協助部門人員進行業務談判并及時處理銷售過程遇到各種問題；
7. 負責客戶信息收集和整理，以及售后服務跟蹤；
8. 有效進行銷售團隊打造和業務培訓，提升營銷團隊整體業務水平；
9. 此崗位需長期出差。
