1、從事過5年以上水性建筑涂料研發工作； 
2、有3年以上部門管理經驗； 
3、認真負責，為人正直；吃苦耐勞； 
4、能接受公司的文化理念和服務理念； 
5、有技術培訓能力和技術指導、解說能力。

1、對公司產品進行質量把關和產品試制、研發負責； 
2、負責對技術部全面管理工作（包括人員、制度化管理、產品研發、質量把關等）； 
3、負責公司技術培訓工作； 
4、負責客戶技術關咨詢服務； 
5、負責處理產品質量投訴提供技術支持； 
6、從事過“水包水”產品研發和管理。