崗位職責： 
1.  預算 
1)    根據公司戰略規劃結合年度經營計劃，協助公司各部門、子公司年度預算的編制； 
2)    組織召開各部門、子公司預算規劃會議，討論平衡預算，匯總預算并報預算管理委員會及董事會審批； 
3)    根據審批后預算，及時發放，監督控制實際執行情況； 
4)    編制預算執行差異分析報告； 
5)    根據半年度實際經營情況，對預算作出及時調整； 
6)    協助預算管理委員會協調、處理預算執行過程中出現的一些問題； 
2.  工資審核 
7)    根據公司薪酬福利制度，及時審核工資； 
完成上級主管交辦的其他工作。 
   
任職要求： 
熟練掌握財務知識和成本知識 
熟練掌握公司財務流程 
熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法 
熟練使用財務軟件 
具有較強溝通協調能力 
具有較強的分析能力 
具有很強的責任意識 
具有很強的保密意識 
  原則性強